央企某风电公司企业文化建设案例

中节能风力发电股份有限公司（股票简称：节能风电，股票代码：601016）是中国节能环保集团公司控股的现代股份制公司。公司于2014年9月29日在上海证券交易所主板挂牌上市，是国内资本市场唯一以风电运营为主业的上市公司，是国内沪深300指数样本股。

节能风电是我国风电领域一支重要的力量，拥有31家全资、控股子公司及1家参股公司，建成、在建项目300多万千瓦装机规模，已发展成为张北坝上地区、甘肃河西走廊地区最大的风电开发商之一，并示现了海外市场的突破，逐步发展成为国内国际全面布局的专业化风电公司。

节能风电成立之初，就创造了骄人业绩，先后成功中标并示范建设了国家第一个百万千瓦级风电基地启动项目——河北张北单晶河200MW风电特许权项目和第一个千万千瓦级风电基地启动项目——甘肃玉门昌马200MW风电特许权项目，是国家首个百万千瓦、千万千瓦风电基地的示范者和引领者，在业内树立了较高的知名度和良好的品牌形象，被誉为“风一样的中节能速度”。公司管理团队务实进取，管理精益求精，有着国有企业的体制，民营企业的作风，文化特色鲜明，文化资源优势明显。

在对节能风电初步调研基础上，咨询团队以企业文化冰山理论为分析工具，通过现象提取和基本假设探索等咨询方法，厘清了其文化的内在结构及各要素之间的逻辑关系，明确了以“精进”为核心内涵的文化体系，从战略（励精图治）、运营（精益求精）、执行（精耕细作）三个层面，回答了节能风电要成为一个什么样的企业，需要怎样的管理，打造怎样的团队等问题。构建了一个导向清晰、个性鲜明、内容全面，具有较强的指导性和操作性的文化发展纲要。在此基础上，为系统而实效地推进企业文化建设成果，提高企业文化对企业经营管理的引领、指导、协调等作用，构建具有节能风电特色的文化管理模式，以道合致远企业文化系统管理理论为指导，进一步构建了企业文化实施方案、企业文化建设制度和后评估制度，作为企业文化落地实施的纲领性文件。